Technisch Service Coördinator
Ben jij op zoek naar een uitdagende functie als Technisch Service Coördinator bij een toonaangevend familiebedrijf binnen de (zorg) domotica wereld? Lees snel verder en kijk of jij de uitdaging aan durft te gaan als:
Technisch Service Coördinator
We zijn op zoek naar een Technisch Service Coördinator die samen met een collega-coördinator, twee planners, en 15 Field Support technici onze serviceafdeling naar een hoger niveau wil tillen. Deze rol biedt veel afwisseling en verantwoordelijkheid. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen binnen CLB en externe stakeholders om gezamenlijk de beste resultaten te behalen.
Bij CLB ontwikkelen we technische zorgoplossingen, die we zelf produceren en onderhouden. Jij zorgt ervoor dat vraag en aanbod op het gebied van service en onderhoud perfect op elkaar aansluiten. Inzicht in processen en mogelijkheden is daarbij essentieel, en een technische achtergrond of affiniteit met techniek helpt je om snel mee te komen.
Je ziet tegenslagen als kansen om dingen beter en efficiënter te maken. We moedigen je aan om verbetervoorstellen te doen en deze ook daadwerkelijk door te voeren. Soms ga je met de technici mee het veld in om de processen beter te doorgronden.
Je komt terecht in een hecht team waar we elkaar ondersteunen en samen de schouders eronder zetten. Je helpt bij de planning en coördinatie van trainingen, wat je werk divers maakt en ervoor zorgt dat geen dag hetzelfde is.
Voor wie ga je werken?
CLB is gespecialiseerd in het ontwikkelen, produceren, installeren en onderhouden van innovatieve geïntegreerde communicatie- en kritische alarmeringssystemen voor ziekenhuizen, de verstandelijk gehandicaptenzorg en ouderenzorg. CLB’s unieke oplossingen ondersteunen zorgpersoneel om de kwaliteit van zorg te verhogen, de privacy van de cliënten (patiënten) te verbeteren en daarnaast de operationele kosten te verlagen.
Binnen CLB hebben we 2 locaties. Vanuit Oosterhout wordt alles rondom de integratie van onze oplossingen bij de klanten geregeld, hier kom je voor deze functie dus ook te werken. Vanuit de Rijp ligt de focus op Research & Development. Met in totaal +/- 140 mensen zijn we dagelijks bezig om onze klanten juist te bedienen en de zorg in Nederland toegankelijker te maken en processen efficiënter te krijgen. Als nieuwe medewerker kan je hier dus ook een directe bijdrage aan gaan leveren!
Bij voorkeur ben je iemand die:
- Energie krijgt van het schakelen tussen de diverse teams;
- Communicatief vaardig is en makkelijk verbinding kunt leggen;
- Een kei is in het gebruik van Excel;
- Minimaal HBO-werk- en/of denkniveau heeft;
- Affiniteit heeft met techniek (ICT en elektrotechniek);
- Ervaring met een onderhoudsbeheerpakket heeft (is een pre)
- Beschikt over een gezonde dosis humor!
Wat bieden wij?
- Een mooi inwerkprogramma zodat je weet wat er in onze (service) afdeling speelt;
- Training in onze (ook eigen ontwikkelde) pakketten;
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een groeiend familiebedrijf;
- Een start salaris tussen de €3.300,- en €4.500,- (dat afhankelijk is van jouw kennis en ervaring) met doorgroeimogelijkheden;
- 25 verlofdagen bij een fulltime dienstverband (en de mogelijkheid tot bijkopen);
- Flex- en thuiswerken (max. 1 dag per week);
- Naast reguliere teamuitjes ook jaarlijkse uitjes met het hele familiebedrijf (CLB Groep), inclusief andere CLB- en partnerlocaties;
- Gratis gebruik maken van Fit met CLB, waarbij je wekelijks op donderdag van 17.00 tot 18.00 uur in Oosterhout kan meetrainen met onze personal Trainer;
- Eén dag per week een gratis gecaterde lunch in het CLB Café;
- Een inspirerend en gloednieuw kantoor langs de A27 met flexwerkplekken, belhuisjes, ontspanningsruimte, gameroom met Playseats en een massagestoel, skybox met bar en smart tv, terras met barbecue en nog veel meer.
Interesse?
Wij maken graag kennis met je! Solliciteren kan door jouw CV en motivatie te sturen naar jordy@jvdbconsultancy.com. Voor vragen kun je ook contact opnemen met onze recruiter via 06 – 226 99 722.
#LI-DNP